根据锦州市就业工作领导小组关于开展2021年春风行动活动的文件精神，为进一步落实“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动，助力推进疫情防控和经济社会发展、保障返岗复工顺利展开，3月12日，古塔区总工会联合区人社局、人社中心积极开展“春风送岗在行动”线下招聘活动。古塔区总工会党组成员、副主席（分管日常工作）韩娟，党组成员、副主席梁晶晶，以及区人才与就业服务分中心负责人马壮和人社中心相关工作人员参加此次活动。

 

　　一、加大宣传力度，营造良好氛围
　　为确保春风行动活动取得良好效果，改善留锦及外来务工人员就业环境，根据务工人员就业求职需求的特点和疫情形势下劳动力的新特点，并结合2021年春节后进城务工人员求职就业和用人单位的需求，古塔区提供了65家企业、200余个岗位的招聘信息，印发“春风卡”300余份，发放就业政策宣传材料100余份，切实把劳务供需平台搭建到百姓身边。

　　二、采取有效措施，务求工作实效 
　　其一是抽调专人，深入基层，做好摸底调查工作。活动期间，古塔区各街道工会劳动保障事务所（站）抽调专人深入企业开展用工情况摸查，收集空岗信息，了解企业用工情况，对用工规范、群众满意的用工单位向社会重点推荐，并优先满足其用工需求。依托保障平台入户了解劳动者的创业和就业意愿、求职需求，为人岗对接奠定基础。
　　其二是重心下沉，城乡联动。全区各街道也纷纷开展了形式多样的活动，积极为辖区的劳动者提供岗位信息、政策宣传等服务。活动期间，古塔区总工会与各街道工会和劳动保障部门联动，深入企业开展摸底调查，了解企业用工情况。
　　古塔区总工会将以“春风行动”为契机，发挥宣传阵地作用，通过“古塔工会”微信公众平台广泛宣传稳岗留工的就业政策、务工和招聘信息等，增强指导下岗失业、应届大学生、农民工就业观念，满足企业招聘和求职人员的需求。