为精准赋能产业升级，锦州工匠学院将专业课堂“搬”进中信钛业生产一线。活动紧扣企业实际需求，由高级技师张庆生带队，通过“理论授课+现场实操+实训指导”的全天式培训，在提升职工实战技能的同时，助力企业构建实训平台，实现“即时提技能”与“长效育人才”的有机结合。
　　一、理论精讲，夯实技能根基。在理论授课环节，张庆生老师围绕复杂零件精准加工工艺、精密测量技术综合应用、装配调试与故障排除三大核心模块展开系统讲解。他以企业典型产品为案例，深入解析从图纸到成品的全过程技术逻辑，特别强调精密测量技术在质量闭环中的关键作用。讲解过程中，张老师将安全规范与职业素养融入每一个技术要点，通过真实场景还原，让学员深刻理解标准化作业不仅是制度要求，更是工艺精度的重要保障。
　　二、实操淬炼，破解生产难题。为打破理论与实践的壁垒，下午的培训设在生产加工一线，张庆生讲师边演示边讲解：“锉平面要力透刀尖，锉斜面需腕随锋转——角度不同，施力的逻辑全然两样。”学员们围在工位旁，看他如何通过手腕的细微调控，让锉刀与工件形成精准的角度贴合。“感受刀刃的反馈，让力道顺着纹路走，而不是对抗材料。”学员们在他的指导下轮流上手，亲身体验施加不同力度、采用不同角度所带来的精度变化这种“眼见为实、手触为真”的沉浸式教学，让知识在金属的摩擦与测量仪的读数中，内化为扎实的岗位技能，有效回应了生产中的实际难点。
　　三、专业指导，助力实训平台建设。实训环节结束后，张庆生老师团队应企业需求，对企业建设实训场地提供专业指导。团队系统考察了实训区域的功能划分、设备配置与安全标识，并与企业相关负责人及技术骨干进行了深入交流。结合行业发展趋势与多年培训经验，团队从实训空间高效利用、关键设备配套完善、训练课程系统设计等方面，提出了多项贴合企业实际、具备操作性的优化建议，受到了企业的高度认可：“这份来自专家的“外部专业视角”为我们提供了新的理念，对下一步系统化开展内部培训、构建可持续技能传承机制提供了重要参考。”
　　此次“送技能进企业”活动，以其精准务实的内容、沉浸一线的教学模式与立足长远的发展视角，实现了优质培训资源与企业实际需求的有效对接，为企业在高质量发展道路上注入坚实而持久的技术支撑与人才活力。